- 左崇良;隆婷;
乡村教师处于我国教育发展体系中的弱势位置,乡村教师发展离不开一套强有力的支持服务体系。在中国式现代化背景下,推进乡村教师专业发展支持服务体系建设成为一项急迫的任务。目标管理理论是一种现代管理理论,广泛应用在公共管理及教育管理领域,对构建乡村教师专业发展的支持服务体系具有很强的适切性。引入目标管理理论进行乡村教师支持服务体系构建,可从目标设置、目标实施过程、成效评价等方面设计框架。支持服务体系构建需以目标管理为切入点,探索政府、教育行政部门、高校、中小学、社会、乡村教师等多方协同的路径策略,形成乡村教师专业发展“最近发展区”。
2025年03期 No.307 46-52页 [查看摘要][在线阅读][下载 120K] [下载次数:584 ] |[网刊下载次数:0 ] |[引用频次:2 ] |[阅读次数:1 ] - 邓同欢;艾嘉欣;郑海燕;
乡村教师作为教育综合改革、义务教育优质均衡和城乡一体化发展的重要力量,在教育现代化的发展趋势下,其数字素养的培育与发展尤为重要。基于系统性文献综述法研究,共梳理出近十年来国内外有关乡村教师数字素养的40篇主要实证研究文献,对此进行分析研究。首先,从文献刊载、对象来源和研究设计等三个维度描述了实证研究文献发表的基本情况;其次,从框架构成、现状归纳和路径对策等三个方面评述了文献的研究状况;最后,依据对文献的整体归纳,从研究视角、研究对象、方法层面和价值层面展望了乡村教师数字素养实证研究的未来趋势。
2025年03期 No.307 53-60页 [查看摘要][在线阅读][下载 151K] [下载次数:2711 ] |[网刊下载次数:0 ] |[引用频次:8 ] |[阅读次数:3 ] - 刘颂迪;黄小宾;
数字化愈发成为催生教育结构变革的重要力量,在教育数字化进程中,高职教师数字素养的提升有助于推动新时代教师队伍建设实现高质量发展,进而助益教育强国建设。基于河南省351名高职教师的实证分析可得,高职教师数字素养整体水平中等偏上;教师数字素养在不同年龄段、不同办学性质、不同办学水平以及不同学历的教师群体中,均呈现出显著的差异性。当前仍面临一系列实际困境,制约了高职教师数字素养的培育成效。具体而言,教师的数字化意识尚需进一步增强,数字技术与知识技能的掌握仍有待提升;数字社会责任的有效落实仍面临挑战,难以充分转化为数字化应用的实践;此外,高职教师在数字专业发展方面相对薄弱。为有效提升高职教师的数字素养,应当从“厚植教师数字化意识,融入数字知识与技能”“明晰教师数字社会责任,保障数字应用过程”“关注教师专业发展,形成师资队伍合力”等方面精准施策,进而加快教育数字化建设步伐。
2025年03期 No.307 61-67页 [查看摘要][在线阅读][下载 166K] [下载次数:482 ] |[网刊下载次数:0 ] |[引用频次:8 ] |[阅读次数:1 ] - 孙艳春;
数字技术与高等职业教育的深度融合,对高职院校教师数字素养提出更高要求。数字化教学能力是教师数字素养的核心,其提升是一项系统工程。教育部《教师数字素养》行业标准的发布为高职教师数字化教学能力提升指明了方向,通过持续学习、技术赋能、教研相长等路径,可以有效提升高职教师数字化教学能力。
2025年03期 No.307 68-72页 [查看摘要][在线阅读][下载 179K] [下载次数:1290 ] |[网刊下载次数:0 ] |[引用频次:13 ] |[阅读次数:1 ]